Seleção da Semed é gratuita, ocorre por análise de títulos e contempla zona urbana e distritos rurais
A Prefeitura de Porto Velho iniciou nesta sexta-feira (26) o Processo Seletivo Simplificado da Secretaria Municipal de Educação (Semed) para a contratação temporária de professores da rede municipal de ensino. O edital prevê 165 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva, com atuação tanto na zona urbana quanto em distritos da zona rural do município.
As inscrições seguem até o dia 31 de dezembro e devem ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site oficial: https://processoseletivo.portovelho.ro.gov.br/. Não há cobrança de taxa de inscrição e o processo seletivo será realizado em etapa única, por análise de títulos.
Cargos, vagas e remuneração
O certame contempla cargos de Professor Nível II, com exigência de licenciatura plena nas áreas de Pedagogia, Letras/Português, Letras/Inglês, Matemática, História, Geografia, Ciências Biológicas e Educação Física, além de vaga para Professor Intérprete de Libras.
A carga horária é de 25 horas semanais, com remuneração inicial de R$ 3.042,35, acrescida de auxílio-alimentação e vale-transporte. Para os profissionais lotados em distritos e localidades da zona rural, há gratificação de localidade de 28%.
Do total de vagas, 90 são destinadas à zona urbana de Porto Velho e 75 à zona rural.
Inscrição e documentação
No ato da inscrição, o candidato deve preencher o formulário eletrônico, escolher apenas um cargo e uma localidade, e anexar toda a documentação exigida em arquivo único no formato PDF. Documentos fora do padrão ou ilegíveis não serão analisados, resultando na inaptidão do candidato.
Cada participante poderá realizar somente uma inscrição.
Reserva de vagas e critérios
O edital assegura a reserva de 10% das vagas para pessoas com deficiência (PcD) e 20% para candidatos pretos ou pardos, conforme a legislação municipal. Os interessados em concorrer pelas cotas devem indicar essa opção no momento da inscrição e enviar a documentação específica exigida, como vídeo, fotografia e formulários próprios.
Entre os requisitos para participação estão: idade mínima de 18 anos, regularidade com as obrigações eleitorais e militares, formação exigida para o cargo, registro em conselho profissional quando aplicável, além da apresentação de certidões e declarações previstas no edital.
Avaliação e cronograma
A seleção será realizada por avaliação de títulos, com pontuação máxima de 10 pontos, levando em conta escolaridade, pós-graduação e cursos de capacitação. A ausência de comprovação dos requisitos exigidos implicará na eliminação do candidato.
O cronograma prevê:
- Divulgação das inscrições homologadas: 5 de janeiro de 2026
- Análise de títulos: 6 a 9 de janeiro de 2026
- Resultado final homologado: 21 de janeiro de 2026
As convocações ocorrerão conforme a ordem de classificação e a necessidade da Semed, com contratos temporários de até um ano, de acordo com a legislação vigente.
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